|
|
| 丰顺县潘田卫生院过去因经营不善导致6年职工工资未能足额发放 | | 差额部分算不算欠薪？ |
|
|
|
| |
|
2008-02-29 新闻版权所属：梅州日报 |
[民生·民声]
本报讯 近日，丰顺县潘田镇卫生院一职工向本报反映，该镇卫生院因兴建门诊大楼而欠下款项，便拿职工工资抵债，后又因经营状况一直不好，导致1999年至2005年这6年时间职工工资一直没足额发放，累计拖欠职工个人工资少则2万元，多则达5万元。这究竟是怎么回事呢？记者就此问题采访了丰顺县有关部门。
职工反映
6年来工资未能足额发放
据报料人反映，潘田镇卫生院1997年始计划兴建门诊大楼，由潘田镇政府出面借钱购买地皮，争取华侨、乡贤捐资建楼，当时购买地皮及兴建大楼耗资逾百万元。后来医院欠下债务，为了还债，院方把职工的工资（县卫生局拨给卫生院支付职工工资的7万多元）都一次性拿来抵债，致使1999年以来缺钱发工资，加上一直以来经营不好，至2005年依然没能全额支付。
报料人称，自1999年7月始，当年7月、8月职工分文未领，随后至2005年每个职工每月只能领取工资的3至8成，其中以5成居多。６年来院方因发放工资不足额所拖欠的职工个人工资，少则2万多元，多则达5万元。
院方认为
医院自负盈亏不算欠职工工资
记者就报料人反映的问题是否属实，为何会存在这样的问题采访了潘田卫生院院长刘育林，刘育林明确表示医院目前不存在拖欠职工工资的情况。他说，卫生院自负盈亏，按照卫生院的经营情况来发放工资，效益好，职工工资、福利等就高；效益不好，职工领取的工资自然就低，会不足额。换句话说，不足额不是欠了职工工资，实际上当月发放工资多少，就是职工当月的工资，没有拖欠。
刘育林表示，因其2003年才担任院长一职，不太清楚以前卫生院建设门诊大楼是否存在拿工资抵债等情况，但是从2003年至2005年，医院也确实经营效益不太好，所以职工工资较低，也是职工所说的工资不足额。院方在乡贤和华侨的支持下已经归还了建门诊大楼时欠下的11万元债务。2006年之后，潘田卫生院在争取上级部门支持的差额拨款的同时，实行保本经营，把所得利润用来提高职工的工资、福利等，职工工资都能得到保障。
县卫生局表示
不少乡镇卫生院存在类似情况
丰顺县卫生局吕局长则表示，潘田镇卫生院医生也把情况反映至梅州市卫生局，最近市局、县局有关负责人也曾到该院调查。吕局长说，不少乡镇卫生院情况存在类似情况，也是不能支付全额工资给职工。职工的工资视乡镇卫生院经营情况而定，经营效益好则会提高职工工资及福利，经营效益不好也难免工资不足额，但不是说院方欠了职工工资。
丰顺县潘田镇卫生院因经营不善致使职工工资没有发放足额，差额部分究竟算不算拖欠，本报将继续关注此事。
（练海林）
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
今日精彩图片 |
 |  |  |  | | 腰鼓颂和谐 | 客家学专家丘菊贤 | 天鹅翔集黄河湿地 | 月球南极高清晰图片 |
|
|
|
| |
| 梅州日报社版权与免责声明： |
|
①本网作品版权属于梅州日报社，未经梅州日报社授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。违反上述声明者，梅州日报社将追究其相关法律责任。
②本网转载其他媒体稿件是为传播更多的信息，此类稿件不代表本网观点，本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
③如您因作品内容、版权等问题需要与本网联络，请在30日内联系mzrb@21cn.net。 |
|
| |
